陕西：8种情形对负责人进行安全生产行政问责

    当某一市（区）、某一行业出现以下情形时，要对有关市（区）政府、有关省级部门及其主要负责人、分管负责人进行安全生产行政问责：

    ■30日之内发生2起以上较大生产安全事故的，除按事故调查情况进行责任追究外，要责令有关市（区）政府或有关省级部门作出书面检查，并对其分管负责人进行约谈。

    ■半年之内发生3起以上较大生产安全事故的，或一年内发生1起工矿商贸重大生产安全事故或发生1起特别重大生产安全事故的，除按事故调查情况进行责任追究外，对有关市（区）政府或有关省级部门给予通报批评，并取消当年评优、评先资格，责令其主要负责人作出书面检查。

    ■安全生产指标超出省安委会下达的半年控制目标的，责令有关市（区）政府或有关省级部门作出书面检查，并对其分管负责人进行约谈。

    ■安全生产指标超出省安委会下达的全年控制目标的，对有关市（区）政府或有关省级部门给予通报批评，并取消当年评优、评先资格，对其主要负责人进行约谈，并责令作出书面检查。

    ■半年内凡发现3处以上非法生产、经营、建设的，责令有关市（区）政府或有关省级部门依法予以取缔，对其分管负责人进行约谈。

    ■一年内凡发现6处以上非法生产、经营、建设的，责令有关市（区）政府或有关省级部门依法予以取缔，并给予通报批评和取消当年评优、评先资格，责令其主要负责人作出书面检查。

    ■省政府挂牌督办的重大事故隐患未按期完成整改的，责令有关市（区）政府或有关省级部门作出书面检查，并对其分管负责人进行约谈。

    ■省政府挂牌督办的重大事故隐患，长期不予整改也未采取监控措施导致发生事故的，对有关市（区）政府或有关省级部门通报批评，并取消当年评优、评先资格，责令其主要负责人作出书面检查。